募集要項

勤務地 | 大阪府 | 給与 | 月給(初任給)215,000円 | 雇用形態 | 動物看護師(新卒) |
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動物病院の特化事項
労働時間管理、休日管理は社会保険労務士の監督の下厳密に行っておりますが、数字では見えない日常の表情や会話でJSS(Job Stress Score)を管理しています。職務上のストレスだけではなく、暮らしぶりでのストレスも仕事のパフォーマンスに影響すると考えているからです。病院の収益や設備より、スタッフの人生幸福度があってこそ、飼い主様の満足度につながると考えています。
院長・獣医師である私との間も、駄話豊富で(^_^;)、指揮系統はトップダウンのみで無く、ボトムアップ(言い換えれば、こちらから質問しスタッフの意見を傾聴するようにする)で飼い主様の満足度up、スタッフの仕事のやりやすさ(設備の拡充や仕事のやり方構築)につなげています。
ここ数年の退職者(休職者)はすべて、結婚による転居、出産で勤続5~15年と長く働いて貰っています。一番キャリアの短いスタッフで4年目に入りました。
産休後、パート勤務で復帰して働いているスタッフも2名在籍しています。お母さんと子供に優しい職場環境です。(お子様の急な発熱には寛容な職場です)
当院は、ご自分の学びを仕事に繋げ、永く続けてもらえると思っています。
愛媛県からの就職もありました。地方ご出身者の方はご相談ください。